Connect with us
no baners

Останато

Овие 7 вештини ќе бидат најбарани до 2030 година

Објавено

на

Каков ќе биде светот за пет или повеќе години? Промените ни доаѓаат многу побрзо од оние што ги прават очекувани, па и проценката е потешка, но Форбс дава интересни предвидувања. Се проценува дека 85 проценти од луѓето кои работат сега, во 2030 година ќе работат работи кои сега не постојат!?

Дали ќе се справиме со разорното влијание на климатските промени? Или зголемената потрошувачка и зголемувањето на свеста ќе значат дека светот во 2030 година ќе биде позелен и почист отколку што е денес?

Бернардо Мар од Форбс преку своја анализа пренесува што ќе посакаат првите дипломци во следната деценија на нивните биографии доколку сакаат да ги импресионираат работодавците.

Доживотно учење и креативно размислување

Денешната брза дигитална трансформација значи дека индустриите постојано се менуваат и дека алатките или технологиите што во денешно време се врвни, во иднина ќе бидат застарени. Со рутински и секојдневни задачи со кои лесно се справуваат машините и вештачката интелигенција, од нас се очекува да се справиме со нови и невообичаени задачи, а тоа значи постојано да учиме и да бидеме во чекор со променливиот свет околу нас.

Способноста да се стекне ново знаење и да се користи за развој на нови способности и компетенции ќе биде една од најважните вештини додека се појавуваат нови индустрии.

Исто така креативното размислување. Измислувањето нови начини на работа, имагинативно решавање на проблемите и откривањето како работите можат да се променат на подобро, сето тоа ќе биде важно за многу работни места во 2030 година, бидејќи веројатно нема да бидат преземени од вештачката интелигенција. Тоа значи дека оние кои се способни да размислуваат „надвор од кутијата“ ќе бидат неопходни за развој на иновативни решенија.

Дигитална писменост

Повеќе од половина од работните места што ќе ги работиме во 2030 година ќе бараат разбирање на дигиталната технологија. Ова значи дека луѓето кои се способни ефективно да користат дигитални алатки и платформи за да ги решат проблемите и да создаваат вредност, ќе бидат сè повеќе барани. Оние на кои им недостасува дигитална писменост ќе бидат во сериозна неповолна положба кога станува збор за конкуренција за работни места и деловни можности до 2030 година, без оглед на тоа кој пат во кариерата ќе го изберат.

Вештачка интелигенција и автоматизација

Вештачката интелигенција (AI) и автоматизацијата ќе направат револуција во многу индустрии од сега до 2030 година. Проширената работа вклучува развој на способност за користење на автоматизација за подобрување на сопствените вештини и способности. Ова може да вклучува учење како да користите вештачка интелигенција за да ги автоматизирате рутинските и секојдневните елементи од вашата работа, ослободувајќи го вашето време за да се концентрирате на посложени или човечко-центрични работни задачи.

Одржливост

Светот ќе ги постигне своите зелени цели и ќе избегне климатска катастрофа само ако компаниите значително инвестираат во уредување на нивните операции. Ова значи минимизирање на отпадот, рециклирање каде што е можно, префрлување на зелени извори на енергија и намалување на загадувањето.

До 2030 година ќе се очекува сите компании да учествуваат во ова, бидејќи тоа е нивна улога и одговорност. Каква и да е вашата работа, ако им покажете на потенцијалните работодавци дека ќе го направите на почист и позелен начин од другите кандидати, ќе имате предност.

Критичко размислување

Светот ни фрла многу информации, а одвојувањето на вредното од ирелевантното – или уште полошо, погрешно – е витална вештина за иднината. Ова значи развивање на способноста за анализа и проценка на податоците, од мислења до планови и користење на вештини за критичко расудување за да се утврди дали одредени информации имаат вредност или се нешто што треба да го отфрлиме.

Управување со податоци

Секоја индустрија станува се повеќе водена од податоци, а светот континуирано создава побогати, поразновидни и пообилни податоци. До 2030 година, се очекува буквално сите да разберат како податоците влијаат на нашите улоги и одговорности. Како и каде да ги најдеме информациите што ни се потребни и кои алатки можеме да ги користиме за да ги анализираме, од нас се очекува да ги разбереме правилата и прописите што треба да ги следиме за да работиме со податоците фер и етички. Учењето како да се користи протокот на информации за да се заврши работата поефикасно и поефективно ќе биде високо на листата на вештини што работодавците високо ќе ги ценат во 2030 година.

Лидерски способности

Поединците кои се способни да ги покажат овие лидерски квалитети секогаш ќе бидат барани – и сега и во 2030 година.

Доброто лидерство ја вклучува самата човечка способност да ги идентификува силните и слабите страни со цел да го истакне најдоброто кај луѓето. Без разлика дали управувате со мал проект, тим, оддел или цел бизнис, лидерските вештини се надоврзуваат на многу други вештини за кои разговаравме овде – решавање проблеми, емоционална интелигенција, креативност – за да ги водат другите кон заедничката цел на деловниот успех. Поважно, ова значи дека постигнувањето успех е направено на начин што им овозможува на сите на работа да растат, да се развиваат и да напредуваат – да се чувствуваат важни и вклучени.

no baners
no baners

Останато

Еврото слабее во однос на доларот

Објавено

на

Еврото продолжува да губи вредност во однос на американскиот долар, под притисок на растечките приноси на американските државни обврзници и зголемената неизвесност на европските финансиски пазари. Истовремено, претставници на Европската централна банка (ЕЦБ) оценуваат дека инфлациските притисоци во еврозоната и понатаму главно произлегуваат од поскапувањето на енергенсите, без јасни знаци дека се прелеваат врз платите и пошироките потрошувачки цени.

Во текот на европската трговска сесија во четвртокот, 8 октомври 2026 година, еврото ослабе за 0,16% во однос на американскиот долар, при што валутниот пар EUR/USD се тргуваше околу нивото од 1,1178 долари за едно евро, покажуваат податоците на финансискиот портал FXStreet.

Слабеењето на европската валута доаѓа во период кога доларот добива дополнителна поддршка од растот на приносите на американските државни обврзници, додека инвеститорите внимателно ги следат инфлациските ризици и фискалните предизвици во еврозоната.

Американскиот долар зајакнува, приносите на обврзниците растат

Индексот на американскиот долар (DXY), кој ја мери вредноста на доларот во однос на кошница од шест водечки светски валути, забележа раст од околу 0,2%, достигнувајќи приближно 102,44 поени.

Со тоа, индексот се приближи до годишниот максимум од 102,53 поени, достигнат претходно во текот на неделата.

Дополнителна поддршка за американската валута обезбедува и високиот принос на десетгодишните американски државни обврзници, кој се движи околу 5,36%, близу највисоките нивоа во последните две децении.

Повисоките приноси ги прават американските финансиски инструменти попривлечни за инвеститорите, што ја зголемува побарувачката за долари и создава дополнителен притисок врз еврото.

Фискалните ризици во Франција дополнително го притискаат еврото

Покрај движењата на американскиот пазар, европската валута се соочува и со притисоци поради зголемената загриженост за фискалната состојба на Франција.

Приносот на десетгодишните француски државни обврзници се искачи на приближно 4,96%, а зголемената разлика меѓу приносите на француските и другите државни обврзници во еврозоната дополнително ја засилува неизвесноста на финансиските пазари.

Ваквите движења ја одразуваат поголемата претпазливост на инвеститорите во однос на фискалните ризици и стабилноста на европските јавни финансии.

ЕЦБ: Инфлацијата е поттикната од енергенсите, засега нема секундарни ефекти

И покрај загриженоста поради високите цени на енергијата, претставници на Европската централна банка сметаат дека еврозоната засега успешно го избегнува ширењето на инфлациските притисоци врз останатите сегменти од економијата.

Членот на Управниот совет на ЕЦБ, Емануел Мулен, истакна дека актуелните инфлациски притисоци се целосно поттикнати од енергетскиот шок, без видливи секундарни ефекти.

Сличен став изнесе и гувернерот на Централната банка на Португалија, Алваро Сантос Переира, кој нагласи дека во моментов не се забележуваат секундарни инфлациски ефекти.

Станува збор за ситуација во која почетниот раст на цените, на пример кај нафтата, гасот и електричната енергија, постепено се пренесува врз платите, услугите и поширокиот спектар на производи и услуги, создавајќи подолготраен инфлациски притисок.

Членот на Управниот совет на ЕЦБ, Хозе Луис Ескрива, исто така потврди дека засега нема докази за вакво прелевање, но предупреди дека продолженото задржување на високите цени на енергенсите би можело да ја промени состојбата.

Еврото останува под притисок и од техничките показатели

Техничката анализа на валутниот пар EUR/USD покажува дека европската валута и понатаму се наоѓа во краткорочен надолен тренд.

Според FXStreet, курсот од 1,1178 е значително под 20-периодниот експоненцијален подвижен просек (EMA), кој се наоѓа на нивото од 1,1354.

Истовремено, индексот на релативна сила (RSI) изнесува 21,6 поени, што укажува на состојба на изразена препродаденост на еврото.

Иако ваквите вредности можат да укажуваат на можност за краткорочна стабилизација или закрепнување, аналитичарите оценуваат дека притисокот врз европската валута би можел да продолжи сè додека курсот останува под нивото од 1,1354 долари.

Во фокусот на инвеститорите остануваат инфлацијата и каматните стапки

Понатамошното движење на еврото ќе зависи од развојот на енергетската криза, приносите на државните обврзници, економските показатели од САД и еврозоната, како и од идните одлуки на централните банки.

Особено значајно за Европската централна банка ќе биде дали поскапувањето на енергенсите ќе остане ограничено на директните трошоци или ќе почне да влијае врз растот на платите, услугите и другите потрошувачки цени.

Иако претставниците на ЕЦБ засега не гледаат знаци на пошироко ширење на инфлацијата, продолжените енергетски шокови и неизвесноста на финансиските пазари остануваат сериозен предизвик за европската економија и стабилноста на еврото.

Продолжи со читање

Бизнис

Работодавците имаат рок до 31 декември за исплата на регрес за годишен одмор попознат како К-15 – колкав е минимумот што треба да го исплатат?

Објавено

на

Вработените во приватниот сектор и во 2026 година имаат право на регрес за годишен одмор, познат како К-15, а работодавачите се должни да го исплатат најдоцна до 31 декември.

Минималниот износ на регресот за оваа година е околу 19.116 денари, односно најмалку 40 проценти од просечната месечна нето-плата по работник во државата, исплатена во последните три месеци пред месецот на исплатата.

Право на К-15 имаат работниците кои кај истиот работодавач работеле најмалку шест месеци непрекинато во текот на календарската година. Работодавачот може да исплати и повисок износ од законскиот минимум.

Висината на регресот, сепак, не е фиксна за сите работници. Таа зависи од просечната нето-плата во периодот релевантен за исплатата, што значи дека износот може да биде повисок доколку и просечната плата е повисока.

Покрај минималниот износ, постои и можност за исплата на повисок регрес, при што висината зависи од условите и можностите на работодавачот и од важечките правила за даночниот третман на исплатата.

Казни за неисплатен или незаконски вратен К-15

Неисплаќањето на регресот во предвидениот рок претставува прекршување на обврските на работодавачот и може да резултира со соодветни санкции.

Особено важно е што работодавачот не смее да бара од работникот да му го врати исплатениот К-15, без оглед дали тоа би се правело директно или во готовина. Ваквото постапување може да има и посериозни правни последици, во зависност од околностите на случајот.

К-15 е право на работникот, а неговата исплата претставува обврска на работодавачот. Затоа, до крајот на годината компаниите треба да обезбедат навремена исплата на регресот и да ги исполнат условите утврдени со важечките прописи.

Продолжи со читање

Останато

Македонските средношколци со успех на Меѓународната економска олимпијада во Шенжен

Објавено

на

Македонските средношколци постигнаа значаен успех на деветтата Меѓународна економска олимпијада, одржана летово во Шенжен, Кина. Теа Ангелова освои бронзен медал, а го освои и второто место на натпреварот IEOx Youth Talks.

По повод постигнатите резултати, гувернерот на Народната банка, Трајко Славески, оствари средба со членовите на македонскиот тим, кои го претставуваа македонското образование во конкуренција од 260 ученици од 56 земји.

На олимпијадата, македонските претставници покажаа високо ниво на знаење од областа на економијата и финансиската писменост, потврдувајќи го потенцијалот на младите за постигнување резултати на меѓународни натпревари.

Гувернерот Славески им честита на Теа Ангелова, Ванеса Томова, Оливера Џамбазова, Стефан Младеновски и Георги Јаковлев, како и на нивните ментори, проф. д-р Анета Гацовска Барандовска и ас. м-р Стево Ѓоргиев.

„Вложувањето во знаењето и вештините на младите е инвестиција во развојот на државата“, истакна Славески.

Народната банка четврта година по ред ги поддржува подготовките на македонските средношколци за Меѓународната економска олимпијада, организирајќи едукативни активности од областа на економијата, финансиите и банкарството.

Со оваа поддршка, централната банка продолжува да придонесува за унапредување на финансиската писменост и за поттикнување на интересот на младите за економските науки.

Продолжи со читање
no baners

Популарно

Copyright © 2023 bankarstvo.mk. All Rights Reserved. Developed by Digital Orange