Банки
НЛБ Банка покажува како се гради тимскиот дух – со чаша смути и добра атмосфера!
Вработените во НЛБ Банка вчера го започнаа работниот ден со здрав појадок и позитивна енергија, во рамки на иницијатива за промоција на здрави навики и зајакнување на тимската култура.
Пред влезот на Дирекцијата, банкарите имаа можност за неформална дружба со колегите, каде беа послужени со над 660 здрави оброци подготвени од тимот на „Номад“. Поделените оброци вклучуваа 100 чиа појадоци, 430 смутиња и 130 кафиња, внимателно избрани за да обезбедат енергија и фокус за успешен работен ден.

Настанот беше организиран како дел од континуираните напори на НЛБ Банка за унапредување на добросостојбата на вработените и создавање позитивна и мотивирачка работна атмосфера.
„Со вакви иницијативи создаваме моменти на поврзување, поддршка и заедничка насмевка – вредности кои се дел од нашата корпоративна култура“, велат од НЛБ Банка.
НЛБ Банка најавува дека ќе продолжи со слични активности насочени кон унапредување на здравјето, благосостојбата и тимскиот дух меѓу своите вработени.

Банки
Штедни книшки „Верверичка“ од Комерцијална банка за бебињата родени на Денот на штедењето
Комерцијална банка и оваа година го одбележа Денот на штедењето со дарување штедни книшки „Верверичка“ со депозит од 5.000 денари за сите бебиња родени во земјата на 31 октомври.
Со оваа традиционална акција, Банката секоја година испраќа порака дека финансиската сигурност може да започне уште од најмала возраст. Штедната книшка „Верверичка“ е повеќе од подарок за секое новороденче. Таа е симбол на нашата грижа да придонесеме за градење култура на штедење и одговорност кон финансиската сигурност на нашите најмили.

Штедењето од најмала возраст е една од највредните лекции кои можеме да ги пренесеме на следните генерации. Затоа „Верверичката“ на Комерцијална банка заедно со родителите веќе две децении гради подобра иднина за нашите деца.
Банки
Симона Трајковска, Халук Џафер и Амра Салијовска најдобри банкарски службеници од Халкбанк АД Скопје за 2025 година
По повод на Светскиот ден на штедењето, Македонската банкарска асоцијација традиционално ги доделува признанијата за најдобрите банкарски службеници во земјата. Со овие награди се оддава признание на професионалноста, посветеноста и квалитетот во работењето што секојдневно го демонстрираат вработените во банкарскиот сектор.
Во рамки на одбележувањето, признание за извонредни резултати и придонес во работењето добија и претставниците од Халкбанк АД Скопје – Симона Трајковска, Халук Џафер и Амра Салијовска.
Нивниот ангажман и посветеност во секојдневното работење се препознаени како пример за високи професионални стандарди, градење доверба кај клиентите и континуирано унапредување на банкарските услуги.
„По повод денот на штедење, во организација на МБА беа доделени признанија за најуспешните шалтерски службеници, кои со својата посветеност, љубезност и професионалност секојдневно допринесуваат за подобра услуга и задоволни клиенти. Честитки до нашите колеги – Симона Трајковска, Амра Силјановска и Халук Џафер за наградата“, велат од Халкбанк АД Скопје.
Со ваквите иницијативи, Македонската банкарска асоцијација ја истакнува важноста на човечкиот капитал во финансискиот систем и поттикнува култура на професионалност и извонредност.
Банки
Промени во органите на управување на Стопанска банка АД – Скопје
Согласно Глава 6 од Правилата за котација на Македонска берза, Стопанска банка АД – Скопје ја информира јавноста дека врз основа на Одлука на Надзорниот одбор бр. 115/2025 од 31.10.2025 година, г-ѓа Верица Костова е именувана за независен член на Одборот за ревизија на Банката, со мандат во траење од две години.
Со ова именување, Банката продолжува да ја зајакнува својата посветеност кон високите стандарди на корпоративно управување, транспарентност и независен надзор. Одборот за ревизија има клучна улога во следењето на процесите на финансиско известување, внатрешната контрола и усогласеноста со регулативата, што претставува важен дел од системот на корпоративно управување на Банката.
Г-ѓа Костова поседува долгогодишно искуство во областа на финансии, ревизија и сметководство, стекнато преку ангажмани во приватниот и јавниот сектор, со што ќе придонесе за понатамошно унапредување на надзорната функција и ефективноста на Одборот за ревизија.
Со овој чекор, Стопанска банка АД – Скопје уште еднаш ја потврдува својата определба за одговорно корпоративно управување и примена на најдобрите практики во банкарскиот сектор.
-
Банкипред 2 месециФатих Шахпаз е новиот генерален директор на Халкбанк АД Скопје?
-
Анализипред 2 месециАНАЛИЗА: Како платежните картички ја покажуваат трагата на македонската миграција?
-
Банкипред 2 месециКХВ одобри: Српската „Алта банка“ со официјална понуда за преземање на Стопанска банка АД Битола
-
Продуктипред 1 месецЌе ни донесе ли септември нова банка со Apple Pay?
-
Кариерапред 2 месециОглас за вработување во КБ Прво пензиско друштво АД Скопје
-
Продуктипред 1 месецMastercard до 2030 ќе ги замени бројките на картичките со токени
-
Банкипред 2 месециАлта Банка влегува на македонскиот пазар со силна визија за развој
-
Банкипред 2 месециСиндикатите на Стопанска банка Битола: Понудата за преземање е прифатлива под услов за заштита на вработените



