Connect with us

Банки

Родовата рамноправност започнува со финансиска независност: Зошто ви е потребен пакетот за жени на Халкбанк?

Објавено

на

Финансиската независност е навистина критичен аспект за промовирање на родовата еднаквост. Кога поединците, без разлика на нивниот пол, имаат средства да се издржуваат економски, тоа може да доведе до поголемо зајакнување и еднаквост. За да се постигне поголема родова еднаквост, општествата треба да работат на создавање средина во која сите поединци имаат можност да постигнат финансиска независност. Ова вклучува решавање на прашањата како што се разликите во платите засновани на полот, промовирање на еднаков пристап до образование и можности за вработување и оспорување на традиционалните родови улоги и стереотипи кои може да ги ограничат економските перспективи.

Една од клучните причини зошто финансиската самостојност е важна за родовата еднаквост е што им овозможува на поединците да донесуваат свои финансиски одлуки, кои може да вклучуваат инвестирање, штедење и трошење според нивните потреби и цели. Финансиската независност може да помогне и да се елиминира родовата дискриминација на работното место, бидејќи поединците се оценуваат врз основа на нивните вештини и способности, а не според нивниот пол. Покрај тоа, овој тип самостојност ја намалува и зависноста на поединците од другите за финансиска поддршка. Ова може да ги спречи да бидат заробени во ситуации каде што можеби ќе треба да толерираат злоупотреба или нееднаков третман поради нивната финансиска ранливост.

И жените претприемачи прават исклучителни чекори во деловниот свет, рушејќи ги бариерите и преобликувајќи ги индустриите. Сепак, женското претприемништо на глобално ниво сè уште се соочува со многу пречки. Токму затоа, неопходно е посветување посебно внимание на поддршка на жените кои сакаат да развијат сопствен бизнис и креирање соодветни пакети на производи за поддршка на иновативните идеи на жените кои сакаат да се испробаат како претприемачи.

Халкбанк креираше пакет на производи за жени претприемачи со кој досега поддржа многу идеи и добар дел од нив се развија во успешни бизнис приказни. Овој пакет е наменет за микро, мали и средни претпријатија каде доминантини основачи или сопственици (над 51% сопственост) се жени, односно, кога основачи се правни лица, крајниот доминантен сопственик да е жена или повеќе жени.

Пакетот за жени нуди низа погодности како можност за добивање финансиски средства за основни и обртни средства во висина до 30.000 евра со рок на отплата до 60 месеци или над 30.001 евра со рок на отплата до 120 месеци, а максималниот износ на кредитот изнесува до 500.000 евра. Пакетот овозможува фиксна годишна каматна стапка за кредитите до 12 месеци и варијабилна годишна каматна стапка за кредити над 12 месеци.

Пакетот нуди и низа други бенефиции како бесплатно водење на сметката, пониски провизии за денарски платен промет и за плаќање налози преку е-банкинг, без месечен трошок за електронско банкарство и бесплатна изработка на ЛИБ за активација, деловна Мастеркард дебитна картичка без надоместок за издавање и намален трошок за 50% на годишна членарина, потоа 30% зголемени каматни стапки за депозити за правни лица, како и еднократен попуст од 15% за каско, домаќинско и патничко осигурување.

Банки

Халкбанк со пакет за поддршка на жените претприемачки

Објавено

на

Халкбанк АД Скопје нуди посебен пакет наменет за жени претприемачки, со поволности кои треба да им овозможат полесно започнување и развој на сопствен бизнис.

Во рамки на пакетот е предвидена можност за бизнис кредит до 500.000 евра, како и платежна сметка без трошоци за нејзино водење.

Корисничките на пакетот добиваат и електронско банкарство без надомест, како и дополнителни поволности наменети за поддршка на развојот на нивниот бизнис.

Од Халкбанк посочуваат дека целта на понудата е жените претприемачки да добијат поголема сигурност и повеќе можности за реализација на своите деловни идеи.

Продолжи со читање

Банки

Стопанска банка го проширува Надзорниот одбор: Божиновска – Лазаревска именувана за независен член

Објавено

на

Стопанска банка АД – Скопје ја информираше јавноста дека Зорица Божиновска – Лазаревска е именувана за независен член на Надзорниот одбор на Банката, со мандат од четири години.

Именувањето е донесено согласно одлуката на Собранието на акционери на Стопанска банка, по добиената согласност, односно Решението на Извршниот одбор на Народната банка.

Со новото именување, Божиновска – Лазаревска ќе има улога во работата на Надзорниот одбор во својство на независен член, во согласност со регулаторната рамка и принципите на корпоративно управување во банкарскиот сектор.

Нејзиниот мандат е со времетраење од четири години.

Именувањето претставува дел од воспоставената структура на корпоративно управување на Стопанска банка, во која независните членови на Надзорниот одбор имаат значајна улога во обезбедувањето независен надзор и носењето одлуки во интерес на Банката и нејзините акционери.

Божиновска – Лазаревска е редовен професор на Катедрата за сметководство и ревизија при УКИМ. Со Катедрата, како и со вториот циклус студии на студиската програма сметководство и ревизија раководи од 2013 година.

Продолжи со читање

Банки

Хрисула Кутуди доби нов четиригодишен мандат на чело на Стопанска банка АД – Скопје

Објавено

на

Стопанска банка АД – Скопје ја информираше јавноста преку соопштение на Македонската берза дека Хрисула Кутуди е реименувана за Генерален извршен директор и претседател на Управниот одбор на Банката, со нов четиригодишен мандат.

Реименувањето следува по одлуката на Надзорниот одбор и добиената согласност од Извршниот одбор на Народната банка.

Кутуди ја извршува функцијата на чело на Стопанска банка од септември 2025 година, кога ја наследи функцијата од Диомидис Николетопулос, кој беше Генерален извршен директор од 2013 година.

Таа има над 30 години професионално искуство во банкарскиот сектор, најголемиот дел во рамките на НБГ Групацијата. Во досегашната кариера работела на развој на банкарски производи, дигитални услуги и канали, стратешки партнерства и концепти поврзани со вградено банкарство.

Пред доаѓањето во Стопанска банка, Кутуди беше помошник генерален директор за специјализирани решенија – банкарство на мало во НБГ Групацијата, а има искуство и во корпоративно банкарство, кредитна анализа, наплата и проектно финансирање.

Нејзината работа е поврзана и со дигиталната трансформација и развојот на нови банкарски услуги, за што добила признанија за иновативност во 2022 и 2024 година.

Со новиот мандат, Хрисула Кутуди продолжува да ја предводи Стопанска банка АД – Скопје во наредните четири години.

Продолжи со читање

Популарно

Copyright © 2023 bankarstvo.mk. All Rights Reserved. Developed by Digital Orange