Бизнис
Mint Bonus прославува една година успех на програмата за лојалност на клиенти
Во свет каде што секој ден броиме како да заштедиме и како подобро да ги користиме нашите финансии, програмите за лојалност стануваат сè поважни кога носиме одлуки во чии услуги да инвестираме.
Токму затоа е креирана Mint Bonus, програма за лојалност која што ја наградува Вашата доверба и лојалност кон финансиските услуги од Mint Fintech и нашите партнери. Со Mint Bonus се стремиме да Ви покажеме колку ја вреднуваме Вашата доверба во нашите услуги.

Програма за лојалност – Што е Mint Bonus?
„Лојалноста не се заслужува за еден ден. Таа се заслужува ден по ден.“
Оваа мисла од Џефри Гитомер (автор на “The Little Red Book of Selling”) совршено го отсликува духот на Mint Bonus – програма за лојалност што го вреднува секој Ваш чекор и секој израз на доверба континуирано.
Mint Bonus програмата е дизајнирана да Ви овозможи да заработувате поени “Mint Coins” секогаш кога сте активни на платформата или ги користите финтек услугите на Mint Fintech групацијата и нашите партнери.
Без разлика дали се работи за користење на SN Visa картичка, аплицирање за кредит или редовна уплата, секој чекор ви носи поени.
Овие поени потоа можете да ги искористите за купување производи, ваучери или други награди преку Mint Store. Но, пред да почнете да собирате и трошите поени, потребно е само едно – да се регистрирате.

Зошто да се регистрате на Mint Bonus?
Програмата е бесплатна и е достапна преку веб-страницата mintbonus.mk или преку преземање на мобилната апликација Mint App. Со регистрација на Mint Bonus, Вие добивате:
- 50 Mint Coins на подарок веднаш по креирањето на Вашиот профил.
- Доколку веќе имате креирарно профил на веб сајтот и ја превземете MintApp апликацијата добивате дополнителни 50 поени, што значи дека вашите вкупни Mint Coins ќе бидат 100.
- Брз и лесен пристап до информации за сите Ваши активности.
- Пристап до ексклузивни наградни, понуди и промоции (Mint Store).

Како да се регистрате за Mint Bonus?
Регистрацијата во нашата Mint Bonus програма за лојалност на клиентите е едноставна и брза:
- Превземете ја Mint App или посете ја веб страницата mintbonus.mk.
- Пополнете ги Вашите информации.
- Кликнете на копчето „Регистрирај се“
- Веднаш добивате 50 Mint Coins како бонус, или 100 доколку веќе имате
креирано профил на веб сајтот и сега ја превземате апликацијата. - За секоја активност добивате дополнителни поени.
- Поените можете да ги користите за попусти или подароци.
Колку вредат Вашите активности како дел од нашата програма за лојалност?
Mint Bonus како програма за лојалност им нуди на своите клиенти вистинска вредност за нивните активности. Ова значи дека како корисник регистриран на Mint Bonus Вие можете да бидете наградени за секоја Ваш активност во рамките на Mint и нашите партнери.
Еве само неколку примери:
- Нов кредит – 100 MintCoins
- Нов кредит преку SN Visa – 200 MintCoins
- Навремена уплата на рата – 20 MintCoins
- Секоја трансакција со SN Visa – 10 MintCoins
- Уплата на заостаната рата – 10 MintCoins
Со други зборови, Вашите секојдневни активности на Mint платформата или со нашите партнери добиваат вредност.
Регистрирајте се и добијте поени веднаш!
Во свет каде што секој клик може да Ви донесе вредност, Mint Bonus Ви нуди шанса да добивате вредност за Вашето внимание и учество. Mint Bonus е програма за лојалност што Ве наградува за тоа што веќе го правите.
Колку повеќе ја користите, толку повеќе добивате. Не ја пропуштајте шансата да бидете дел од најиновативната програма за лојалност на клиентите на македонскиот финтек пазар.
За повеќе информации контактирајте не на е-маил: [email protected], или на
телефон: 15 107, нашиот тим е секогаш тука за вас.
ПР објава
Бизнис
„Реплек“ со раст на домашниот пазар од 20% во првиот квартал од годинава и зголемена дивиденда за 25%
Со стабилни продажни резултати и зајакната позиција на домашниот фармацевтски пазар, „Реплек АД Скопје“ ја стартува 2026 година. Во првиот квартал од годинава компанијата оствари вкупни продажби во сегментот Фармација од 7,2 милиони евра, при што домашниот пазар бележи изразен раст од 20%. На акционерското Собрание кое се одржа на почетокот на април беше донесена одлука за зголемување на дивидендата за 25%, а сите останати предложени одлуки беа едногласно усвоени, што претставува потврда за довербата на акционерите во стратегијата за управувањето со компанијата.
Од вкупните продажби, пет милиони евра се реализирани на странските пазари, додека 2,2 милиони евра се остварени на домашниот пазар. Овој значаен раст на домашниот пазар од 20% е резултат на зголемената побарувачка за дел од клучните производни линии, како и на континуираното зајакнување на пазарната позиција на компанијата, што дополнително ја потврдува довербата кај потрошувачите и партнерите.

„Остварените деловни резултати во првиот квартал ја потврдуваат стабилноста на нашето работење, при што особено нè охрабрува растот на домашниот пазар. Двоцифрената стапка на раст е резултат на континуираното унапредување на портфолиото, инвестициите во иновации, модернизацијата на производствените капацитети, како и зајакнувањето на односите со партнерите и пациентите. И натаму ќе останеме силно посветени и на странските пазари, зголемувањето на извозот и на освојувањето нови пазари. Одлуката за зголемување на дивидендата е потврда за стабилната финансиска позиција на „Реплек“ и на нашата посветеност кон создавање силна вредност за акционерите“, изјави Душан Пецовски, генерален директор на „Реплек“.
Во текот на првиот квартал дел од извозните активности се одвиваа со изменета динамика, пред сè како резултат на глобалните предизвици во синџирите на снабдување, што во комбинација со геополитичките фактори доведе до поместување на дел од планираните испораки кон почетокот на вториот квартал и беше причина за благо намалување на продажбите во странство за околу осум отсто. Притоа, побарувачката на клучните извозни пазари останува стабилна, а компанијата продолжува со реализација на договорените активности согласно утврдената динамика. Извозните пазари и натаму имаат доминантно учество од околу 75% во вкупните приходи, додека домашниот пазар учествува со приближно 25%, што обезбедува стабилност и диверзификација на приходите.
Акционерите на „Реплек“ годинава ќе добијат дивиденда во бруто износ од 500 денари по акција, што претставува зголемување за 25% во однос на претходната година и е над нивото предвидено со дивидендната политика. Оваа, заедно со сите други предложени одлуки од Управниот одбор на компанијата беа усвоени едногласно од акционерите, што е јасна потврда за нивната доверба во стратегијата и управувањето со компанијата.
Компанијата продолжува со реализација на својата стратегија за долгорочен раст и ќе остане посветена на проширување на присуството на меѓународните пазари, со зајакнување на регулаторното присуство преку нови регистрациски постапки на тие пазари. Фокус ќе биде ставен и на развој на нови производи, унапредување на производствените капацитети и континуирана модернизација, како и дигитализација и оптимизација на деловните процеси. Сите натамошни активности ќе имаат за цел да обезбедат одржлив раст на приходите и профитабилноста на среден и долг рок, како и дополнително зајакнување на конкурентската позиција на компанијата.
Бизнис
ЕУ го укинува роамингот за Западен Балкан, повици и интернет како дома
Европската унија покренува иницијатива за укинување на дополнителните трошоци за роаминг за земјите од Западен Балкан, што ќе им овозможи на граѓаните да користат мобилни услуги во ЕУ по исти цени како во матичната држава.
Генералниот секретаријат на Советот на ЕУ закажа состанок на Работната група за проширување и земјите кандидати, на кој ќе се разгледува предлогот на Европската комисија за проширување на режимот „Roam Like at Home“.
Според планот, ЕУ ќе започне преговори со земјите од регионот за склучување договори за роаминг. Доколку тие бидат успешни, граѓаните ќе можат да телефонираат, да праќаат СМС пораки и да користат мобилен интернет во ЕУ без дополнителни трошоци, а истите поволности ќе важат и за граѓаните на ЕУ при патување во Западен Балкан.
Сепак, ова не значи автоматско вклучување во системот „Roam Like at Home“. Секоја држава ќе треба поединечно да склучи билатерален договор и да ги усогласи своите регулативи со европските стандарди за роаминг.
Предвидено е договорите да обезбедат и ист квалитет и брзина на мобилната мрежа како во матичната земја, како и бесплатно повикување на итни служби.
Режимот „Roam Like at Home“ ЕУ го воведе во 2017 година за земјите членки, а во 2025 година беше проширен и на Молдавија и Украина.
Иницијативата се смета за уште еден чекор кон подлабока интеграција на регионот со Европската унија.
Бизнис
РКЕ ги намали цените на горивата, новите цени важат од полноќ
Регулаторна комисија за енергетика донесе нова одлука за малопродажните цени на нафтените деривати, со која се предвидуваат пониски цени што ќе стапат на сила од полноќ.
Според одлуката, новите максимални цени ќе изнесуваат:
- ЕУРОСУПЕР БС-95: 83,50 денари за литар
- ЕУРОСУПЕР БС-98: 85,50 денари за литар
- ЕУРОДИЗЕЛ БС (Д-Е V): 98,00 денари за литар
- Екстра лесно масло за горење (ЕЛ-1): 95,50 денари за литар
- Мазут М-1 НС: 51,311 денари за килограм
Иако просечното ниво на цените бележи мало зголемување од 1,41% во однос на претходната одлука, од Регулаторната посочуваат дека без мерките за намалување на давачките, цените би биле значително повисоки.
Дополнително, се очекува нафтените компании да го пресметаат договорениот попуст со добавувачот ОКТА, што треба да резултира со пониски цени за граѓаните, околу 3 денари по литар за дизел и 2 денари за бензин.
Од Регулаторната комисија информираат дека овие мерки имаат за цел да обезбедат стабилност на пазарот на горива и да го ублажат влијанието од глобалните ценовни движења.
-
Банкипред 2 месециЗлатници од Комерцијална банка за паметна и сигурна инвестиција и подарок што станува наследство
-
Берзапред 2 месециНеколку акции ја носат ликвидноста: кој доминираше на Македонската берза во јануари 2026-1?
-
Анализипред 2 месециПросечната плата во Македонија близу 47.000 денари – раст од 7,6% на годишно ниво
-
Банкипред 2 месециТаткото троши – ќерката плаќа: смена на улогите во новата реклама за картичката за деца на Халкбанк
-
Интервјуапред 1 месецПензиски парадокс: Од минималец до доброволен фонд – новиот модел на младите вработени
-
Банкипред 1 месецКомерцијална банка: Започна исплатата на пензиите за февруари 2026 година
-
Бизниспред 2 месециМакедонија добива уролог обучен за роботска хирургија на глобална програма
-
Кариерапред 2 месециОглас за вработување во Комерцијална банка АД Скопје


