Бизнис
„Реплек“ со раст на домашниот пазар од 20% во првиот квартал од годинава и зголемена дивиденда за 25%
Со стабилни продажни резултати и зајакната позиција на домашниот фармацевтски пазар, „Реплек АД Скопје“ ја стартува 2026 година. Во првиот квартал од годинава компанијата оствари вкупни продажби во сегментот Фармација од 7,2 милиони евра, при што домашниот пазар бележи изразен раст од 20%. На акционерското Собрание кое се одржа на почетокот на април беше донесена одлука за зголемување на дивидендата за 25%, а сите останати предложени одлуки беа едногласно усвоени, што претставува потврда за довербата на акционерите во стратегијата за управувањето со компанијата.
Од вкупните продажби, пет милиони евра се реализирани на странските пазари, додека 2,2 милиони евра се остварени на домашниот пазар. Овој значаен раст на домашниот пазар од 20% е резултат на зголемената побарувачка за дел од клучните производни линии, како и на континуираното зајакнување на пазарната позиција на компанијата, што дополнително ја потврдува довербата кај потрошувачите и партнерите.

„Остварените деловни резултати во првиот квартал ја потврдуваат стабилноста на нашето работење, при што особено нè охрабрува растот на домашниот пазар. Двоцифрената стапка на раст е резултат на континуираното унапредување на портфолиото, инвестициите во иновации, модернизацијата на производствените капацитети, како и зајакнувањето на односите со партнерите и пациентите. И натаму ќе останеме силно посветени и на странските пазари, зголемувањето на извозот и на освојувањето нови пазари. Одлуката за зголемување на дивидендата е потврда за стабилната финансиска позиција на „Реплек“ и на нашата посветеност кон создавање силна вредност за акционерите“, изјави Душан Пецовски, генерален директор на „Реплек“.
Во текот на првиот квартал дел од извозните активности се одвиваа со изменета динамика, пред сè како резултат на глобалните предизвици во синџирите на снабдување, што во комбинација со геополитичките фактори доведе до поместување на дел од планираните испораки кон почетокот на вториот квартал и беше причина за благо намалување на продажбите во странство за околу осум отсто. Притоа, побарувачката на клучните извозни пазари останува стабилна, а компанијата продолжува со реализација на договорените активности согласно утврдената динамика. Извозните пазари и натаму имаат доминантно учество од околу 75% во вкупните приходи, додека домашниот пазар учествува со приближно 25%, што обезбедува стабилност и диверзификација на приходите.
Акционерите на „Реплек“ годинава ќе добијат дивиденда во бруто износ од 500 денари по акција, што претставува зголемување за 25% во однос на претходната година и е над нивото предвидено со дивидендната политика. Оваа, заедно со сите други предложени одлуки од Управниот одбор на компанијата беа усвоени едногласно од акционерите, што е јасна потврда за нивната доверба во стратегијата и управувањето со компанијата.
Компанијата продолжува со реализација на својата стратегија за долгорочен раст и ќе остане посветена на проширување на присуството на меѓународните пазари, со зајакнување на регулаторното присуство преку нови регистрациски постапки на тие пазари. Фокус ќе биде ставен и на развој на нови производи, унапредување на производствените капацитети и континуирана модернизација, како и дигитализација и оптимизација на деловните процеси. Сите натамошни активности ќе имаат за цел да обезбедат одржлив раст на приходите и профитабилноста на среден и долг рок, како и дополнително зајакнување на конкурентската позиција на компанијата.
Бизнис
Конфликтот на Блискиот Исток го зголемува финансискиот притисок врз европските авиокомпании
Европските авиокомпании се соочуваат со нови финансиски притисоци поради војната меѓу Соединетите Американски Држави и Иран, која предизвика раст на цените на горивата и дополнително ги оптовари превозниците што сè уште се опоравуваат од последиците од пандемијата.
Според аналитичари и инвеститори, продолжениот конфликт на Блискиот Исток ги зголемил оперативните трошоци и ја открил финансиската ранливост на дел од европските авиопревозници. Некои од нив веќе разгледуваат реструктурирање, продажба или барање заштита од банкрот, пренесува Ројтерс.
Британската нискобуџетна авиокомпанија EasyJet, според информациите, се приближува кон преземање од американски инвеститори по вредност значително пониска од онаа пред пандемијата. Летонски AirBaltic, пак, бара краткорочно финансирање за да избегне неисполнување на финансиските обврски, додека норвешкиот Norse Atlantic спроведува стратешка ревизија на работењето.
Директорот за Европа, Блискиот Исток и Африка во консултантската компанија Interpath, Барема Бокум, изјави дека неговата компанија во моментов работи на реструктурирање на четири или пет големи европски авиокомпании.
Меѓународното здружение за воздушен транспорт, IATA, минатиот месец речиси ја преполови проценката за профитот на глобалната авиоиндустрија во 2026 година. Како главни причини беа наведени повисоките цени на горивата, нарушувањата во воздушниот сообраќај и зголемената неизвесност поради конфликтот на Блискиот Исток.
Производителот на авиони Airbus, исто така, ја намали долгорочната прогноза за побарувачката на патнички авиони. Истовремено, авиокомпаниите ги одложуваат плановите за проширување на капацитетите и повнимателно го планираат растот поради геополитичките ризици и трговските тензии.
Аналитичарите предупредуваат дека најпогодени би можеле да бидат помалите авиопревозници. Послабите приходи во текот на летната туристичка сезона би можеле дополнително да го отежнат нивното работење во зимскиот период, кога авиокомпаниите традиционално остваруваат најниски приходи.
Бизнис
До 24 јули отворен повикот за грантови за нови вработувања
Компаниите до петок, 24 јули, можат да аплицираат за финансиска поддршка за вработување млади лица, долгорочно невработени и лица од ранливи категории.
Станува збор за мерката „Поддршка за креирање нови работни места“, односно подмерката „Вработување и раст на правни субјекти“, која е дел од Оперативниот план за вработување за 2026 година.
Според заменик-министерот за економија и труд Марјан Ристески, со мерката е предвидено да бидат опфатени 1.385 активни баратели на работа, а вкупниот буџет изнесува 5,4 милиони евра.
Право на учество имаат микро, малите и средните претпријатија, социјалните фирми и здруженијата на граѓани. Работодавачите треба да ги поднесат пријавите во подрачните единици на Агенцијата за вработување во местото каде што е регистрирана нивната фирма.
За вработување лице до 29 години, компаниите можат да добијат грант од 250.000 денари по лице. За вработување корисници на гарантирана минимална помош и припадници на ранливи категории, меѓу кои Роми, лица со попреченост, жени, долгорочно невработени и жени Ромки со завршено средно или високо образование, поддршката изнесува 220.000 денари.
За вработување невработено лице постаро од 29 години е предвиден грант од 160.000 денари.
Работодавачите што ќе вработат лице до 29 години се обврзани да склучат договор на неопределено време, со полно работно време, и да го задржат работникот најмалку 15 месеци. Лицата од ранливите категории треба да останат во работен однос најмалку 12 месеци, додека за вработените над 29 години минималниот период е девет месеци.
Ристески истакна дека целта на мерката не е само намалување на невработеноста, туку и задржување на работоспособните лица во земјата. Според неговите очекувања, реализацијата на Оперативниот план ќе достигне 93 проценти.
Претставниците на бизнис-заедницата ја поддржаа мерката, но посочија дека компаниите и натаму тешко пронаоѓаат работници со потребните квалификации.
Претседателот на Стопанската комора на северозападна Македонија, Нухи Алиу, изјави дека и покрај големиот број регистрирани невработени, на пазарот недостига соодветен кадар. Тој предложи да се обезбедат посебни средства за преквалификација и обука на невработените лица.
Претседателот на Сојузот на стопанските комори, Горан Ѓорѓиевски, оцени дека мерката е позитивна и дека во иднина се потребни дополнителни програми за отворање нови работни места. Тој побара и ажурирање на евиденцијата на Агенцијата за вработување, оценувајќи дека официјалната бројка од речиси 91.000 невработени не ја прикажува целосно реалната состојба.
Берза
Финансиската декларација на Трамп откри: Над 21.000 берзански трансакции за една година
Американскиот претседател Доналд Трамп во период од една година реализирал повеќе од 21.000 трансакции со акции и други хартии од вредност, покажува анализата на германскиот магазин „Шпигел“, изработена врз основа на неговата 900-странична финансиска декларација.
Според анализата, трансакциите биле извршени преку осум инвестициски сметки. Вкупната вредност на купувањата се проценува на меѓу 461 милион и 1,4 милијарди американски долари, додека продажбите изнесуваат меѓу 138 милиони и 433 милиони долари.
За споредба, поранешниот американски претседател Џо Бајден во текот на целиот четиригодишен мандат пријавил само 13 трансакции со хартии од вредност.
Еден од најактивните денови бил 8 април 2025 година, кога биле реализирани 327 купувања, меѓу кои и акции на компаниите Apple и Nvidia, непосредно по најавата за нови американски царини што предизвикаа пад на берзанските индекси.
„Шпигел“ нагласува дека нема докази кои би укажале на поврзаност меѓу инвестиционите активности и политичките одлуки на Трамп. Од Белата куќа соопштија дека инвестициските сметки ги управуваат независни финансиски институции, без директно учество на претседателот.
Финансиската декларација покажува и дека Трамп остварил значителни приходи од криптовалути, дивиденди, недвижности и други инвестициски средства.
-
Банкипред 2 месециНЛБ Банка со зголемен максимален износ на станбените кредити и нова промоција – Без манипулативни трошоци и трошоци за проценка
-
Банкипред 2 месециХалкбанк АД Скопје информираше дека пензиите за месец мај се веќе исплатени и достапни за корисниците
-
Банкипред 2 месециАЛТА Банка: Денеска започнува исплатата на мајските пензии
-
Советипред 2 месеци
УЈП: За користење на „МојДДВ“ задолжителна е регистрација во е-Даночни услуги
-
Банкипред 2 месециКомерцијална банка АД Скопје: Исплатата на пензиите почнува од 1 јуни
-
Интервјуапред 2 месециFinSight | Тортевски: Само половина од овластените ревизори во Македонија работат во ревизија
-
Кариерапред 2 месециАЛТА банка АД Битола објави оглас за вработување
-
Интервјуапред 1 месец„Ништо случајно“: Нина Ангеловска за бизнисот, животните лекции и патот кој ја обликувал нејзината кариера



