Connect with us

Останато

(ВИДЕО) Апел од Давос: Светот да прифати 4 дневна работна недела

Објавено

на

Пократкото работно време би имало низа погодности за работниците и работодавците, а светот би требало да прифати работна недела од четири дена.

Ова го порачаа психологот Адам Грант и економистот и историчар Рутгер Брегман на Светскиот економски форум во Давос.

“Мислам дека имаме некои добри експерименти кои покажуваат дека ако го намалите работното време, луѓето подобро и поефикасно ќе го насочат своето внимание, па ќе изработат исто колку и за подолго работно време, а тоа често ќе биде поквалитетно и покреативно. Исто така, ќе бидат и полојални кон организациите кои се подготвени да им дадат флексибилност за да се грижат за својот живот надвор од работа”, изјави Адам Грант, психолог од Вортон институтот при Универзитетот во Пенсилванија.

Економистот и историчар Рутгер Брегман, автор на книгата Утопија за реалисти, се согласи со Грант и објасни дека пократка работна недела всушност и не е толку радикална.

“Со децении, најзначајните економисти, филозофи, социолози, верувале, дека до 1970-та година ќе работиме се помалку. Во 20-тите и 30-тите години од минатиот век постоеле големи капиталистички претприемници кои откриле дека, ако ја скратите работната недела, вработените стануваат попродуктивни. Хенри Форд, на пример, открил дека, ако се промени работната недела од 60 на 40 часа, вработените ќе станат попродуктивни, бидејќи не би биле толку изморени во своето слободно време”, рече Брегман.

Ова гледиште е поддржано од страна на академско истражување. Повеќекратните истражувања го поддржуваат ставот дека пократка работна недела би ги направила луѓето посреќни и попродуктивни, додека податоците од OECD покажуваат дека земјите со култура на подолго работно време често имаат лош резултат за продуктивност.

Во меѓувреме, една компанија на Нов Зеланд, која минатата година ја осудила четиридневната работна седмица, се премислила и потврдиле дека ќе ја усвои мерката на трајна основа.

Академиците кои го проучувале истражувањето пријавиле пониско ниво на стрес, повисоко нив на задоволство од работата и подобро чувство на рамнотежа меѓу работата и животот. Тие велат дека работниците биле 20 проценти попродуктивни.

Останато

Оштетените штедачи од Еуростандард Банка бараат закон за нивно обештетување

Објавено

на

Иницијативниот одбор на Здружението на оштетени штедачи од Еуростандард Банка соопшти дека одржале состаноци со сите пратенички групи во Собранието со цел барање на поддршка во изнаоѓање на итно, изводливо и ефикасно решение за оштетените штедачи од Еуростандард Банка – физички и правни лица. (more…)

Продолжи со читање

Останато

Еурохаус АД Скопје се приклучи кон иницијативата за организација на првиот „Инвеститорски ден“

Објавено

на

По повод 25-тата годишнина од основањето на Македонската берза на хартии од вредност АД Скопје, брокерската куќа Еурохаус АД Скопје се приклучи кон иницијативата за организација на првиот „Инвеститорски ден“, а која е поддржана и од останатите институции – чинители на пазарот на хартии од вредност. (more…)

Продолжи со читање

Останато

Приходите и расходите во буџетот согласно проекциите, четвриот пакет мерки нема да го зголеми долгот

Објавено

на

Четвртиот пакет економски мерки се подготвува, а неговата реализација нема да придонесе да се зголеми јавниот долг над проектираните 60 проценти од БДП. Финансирањето е стабилно. Приходите и расходите во Буџетот се согласно проекциите со ребалансот на буџетот. (more…)

Продолжи со читање

Популарно